Archivierte Stelle: Verwaltungsangestellte/n als Mitarbeiter/ -in des Fallmanagements (266/2018) in Leipzig
Archivierte Stelle: Verwaltungsangestellte/n als Mitarbeiter/ -in des Fallmanagements (266/2018) in Leipzig
Leipzig
Für unseren Geschäftsbereich Finanzen suchen wir einen/eine
Verwaltungsangestellte/n als Mitarbeiter/ -in des Fallmanagements
Ihr Profil
| Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung für das Gesundheitswesen,
möglichst mit medizinischen Grundkenntnissen oder über eine abgeschlossene medizinische
Ausbildung mit kaufmännischem Sachverstand
| Sie besitzen profunde Kenntnisse des DRG- und PEPP-Systems (DKR, ICD, ICPM, KHEntgG, FPV,
PEPP), der krankenhausrelevanten Gesetzgebung sowie einschlägiger Gerichtsurteile
| Sie können außerdem umfassende und anwendungssichere EDV- und SAP-Kenntnisse nachweisen
| Sie besitzen eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, agieren im Arbeitsalltag umsichtig
und zuverlässig, dabei rundet eine strukturierte Arbeitsweise Ihr Profil ab
| Sie zeichnen sich durch Team- und Kooperationsbereitschaft sowie durch eine hohe
Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit aus
Ihre Aufgaben
| Bearbeitung MDK-Prüffälle (stationär und teilstationär): Vorverfahren incl. Falldialog,
MDK-Versand, Widerspruchsbearbeitung
| Kommunikation mit den behandelnden Ärzten und zuständigen Kostenträgern
(Umgang mit medizinischen Beurteilungen und Begründungen ggü. den Kostenträgern)
| Organisation, Vorbereitung und Durchführung der MDK-Vor-Ort-Prüfungen
| Prüfung und Vorbereitung von Klageverfahren, Unterstützung von Rechtsanwälten vor Gericht
| Einbindung in den Aufgabenbereich betreffende Projekte
Ihre Perspektiven – unsere Angebote
| die Mitarbeit in einem kollegialen und professionellen Team mit strukturierter Einarbeitung
| Job-Ticket der LVB und vergünstigte Parkmöglichkeiten
| betriebliche Gesundheitsfürsorge, betriebliche Altersvorsorge und VWL
| attraktive, leistungsgerechte tarifliche Vergütung inkl. Sonderzahlung nach unserem Haustarif
Kontakt
Haben wir Ihr Interesse geweckt? . Schwerbehinderte Bewerber/-innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Wir weisen darauf hin, dass anfallende Bewerbungskosten im Zusammenhang mit Ihrer Bewerbung durch uns leider nicht übernommen werden können.